1. Введення.
Основні завдання, які вирішувалися установою за звітний період.
2. Фінансово-господарська діяльність:
- виконання кошторису витрат за статтями та плану ліжко-днів;
- проведена робота по зміцненню матеріально-технічної бази установи (будівництву, ремонту, придбання обладнання, інвентарю).
3. Робота з кадрами:
- укомплектованість медичними, педагогічними та іншими працівниками;
- заходи з підвищення кваліфікації персоналу, відомості про проходження лікарями курсів спеціалізації та удосконалення;
- дані про кількість прийнятих і звільнених працівників із зазначенням причин;
- короткі відомості про діяльність громадських організацій, результати соціалістичного змагання;
- заходи по науковій організації праці.
4. Лікувально - діагностична робота:
- виконання графіка заїздів дітей в санаторій, які лікувалися в кожній зміні;
- аналіз використання ліжкового фонду санаторію (число днів роботи ліжка в році, втрата ліжко-днів та її причини, перелік контингенту хворих, що лікувалися в санаторії, тощо);
- відомості про лікувально-профілактичних закладах, які порушили правила відбору і направлення хворих у санаторій;
- показники роботи лабораторно-діагностичної служби (впровадження нових методик, число досліджень всього і на одного дитини, число обстежених дітей в абсолютних та відносних показниках);
- показники роботи лікувальних кабінетів (фізіотерапевтичного, бальнеологічного, кліматотерапії, лікувальної фізкультури, масажу, стоматологічного та ін);
- впровадження нових лікувально-діагностичних методик;
- інтеркурентних та інфекційна захворюваність, загострення основного захворювання (число випадків та аналіз причин);
- організація харчування (аналіз таблиць виконання натуральних норм продуктів харчування в кожну зміну і в цілому за рік);
- результати ефективності санаторного лікування дітей: загальна кількість хворих по нозологічним формам, виписаних після курсу лікування з оцінкою «значне поліпшення», «поліпшення», «без покращання», «погіршення» (перелічити всі критерії, на підставі яких дається оцінка);
- спільна робота з курирує науково-дослідним або медичним інститутом; підсумки науково-практичної роботи.
5. Навчально-виховна робота:
- матеріальна база, що забезпечує шкільне навчання і виховання дітей (наявність затвердженої школи);
- форма проведення навчальних занять, число школярів навчалися за класів та дошкільнят за групами;
- виконання навчальних програм та навчального плану, затвердженого для дитячих санаторіїв;
- розпорядок дня по відділеннях, розклад уроків;
- основні підсумки виконання річного плану виховної роботи;
- наявність методичного кабінету, основні підсумки його роботи;
- дані про роботу гуртків та клубів, число займалися в них дітей;
- форми і методи підвищення кваліфікації педагогів.
6. Організаційно-методична робота (для базових санаторіїв):
- проведення семінарів, конференцій;
- число працівників з інших закладів, які навчалися в санаторії;
- виїзди для надання практичної допомоги і т. д.
7. Висновки і пропозиції:
- досягнення і недоліки, що випливають із підсумків роботи за звітний період, і плановані заходи щодо подальшого поліпшення роботи установи.
Особлива увага приділяється змінам, що відбулися за звітний період. За основними показниками роботи санаторію складаються таблиці в абсолютних і відносних цифрах у зіставленні з попереднім роком. Цифровий матеріал повинен бути проаналізований і прокоментовано. Виклад матеріалу має бути чітким і лаконічним з приведенням короткого резюме після кожного розділу. Загальний машинописний текст зазвичай становить 20-30 сторінок в залежності від ліжкової потужності санаторію, але не більше 50 сторінок.
Підсумки роботи дитячого санаторію за рік не тільки обговорюються його колективом, але і повинні бути проаналізовані та узагальнені відповідними фахівцями органів охорони здоров'я. Слід визнати раціональної і дієвою формою контролю за діяльністю санаторіїв персональне заслуховування їх керівників за підсумками року на нарадах за підпорядкованістю - в міністерствах охорони здоров'я, обласному, крайовому, міському відділах охорони здоров'я. При цьому перед заслуховуванням звіту доцільно ознайомитися з роботою санаторію на місці. З питань відбору та направлення хворих дітей на санаторне лікування, раціонального використання ліжкового фонду дитячих санаторіїв на підставі даних річного аналізу та перевірок органи охорони здоров'я зазвичай направляють на місця відповідні службові інформаційні листи.
